قانونی معلومات

باب سات : حتمی شرائط

دفعہ 143 وزیر مزدور معاملات مشورہ کمیٹی کے قیام کے لیے ایک قرارداد جاری کرے گی، جس میں وزارت، ریاست کی افرادی قوت کی تنظیم نو ٹیم،تنفیذی ٹیم، آجروں اور ملازمین کی تنظیموں اور وزیر جنہیں مناسب سمجھے ان کے … Readmore

باب چھ : کام کا معائنہ اور جرمانے

سیکشن ایک– کام کا معائنہ دفعہ 133 مجاز ملازمین جنہیں وزیر کی جانب سے ایک قرارداد کے ذریعہ نامزد کیا گیا ہو انھیں اس قانون، ذیلی قوانین اور ضوابط کے نفاذ کی نگرانی کرنے کے لیے عدالتی اہلکاروں کے سے … Readmore

باب پانچ : اجتماعی عمل تعلق

سیکشن ایک – ملازمین، آجرین، تنظیمیں اور حق انجمن دفعہ 98 ملازمین کے لیے یونین قائم کرنے کے حق اور ملازمین کے لیے انجمن بنانے کے حق کی اس قانون کی شرائط کی مطابقت میں ضمانت دی گئی ہے۔ اس … Readmore

باب چار : نظام عمل اور شرائط

سیکشن ایک – معاوضہ دفعہ 55 معاوضہ کا مطلب وہ بنیادی ادائیگی ہے جسے ملازم اپنے کام کے مدنظر حاصل کرتا ہے یا اسے حاصل کرنا چاہیےاور جو معاہدہ یا ضمنی قوانین میں ذکر کردہ سارے عناصر پر مزید ہوتا … Readmore

باب تین : انفرادی معاہدۂ عمل انفرادی کام معاہدہ

سیکشن ایک کام کے معاہدہ کا ڈھانچہ دفعہ 27 جس کسی نے بھی عمر کے 15 سال پورے کر لیے ہیں وہ ایک کام کے معاہدہ کو کرنے کا اہل ہو گا اگر معاہدہ کی مدت کی تخصیص نہیں کی … Readmore

باب دو : ملازمت، کارآموزی اور پیشہ وارانہ ٹریننگ

سیکشن ایک دفعہ7 وزیر ایسے ضوابط کا اجراء کرے گا جو نجی شعبہ میں ملازمت کی شرائط کو منضبط کریں گے، خاص طور سے مندرجہ ذیل کو: 1۔ افرادی قوت کو ایک آجر سے دوسرے آجر تک منتقل کرنے کی … Readmore

باب ایک :عمومی دفعات

دفعہ 1 اس قانون کی تنفیذ کے عمل میں، مندرجہ ذیل ضوابط کا مطلب مندرجہ ذیل ہو گا: 1 ۔ وزارت: وزارت برائے سماجی معاملات اور قانون۔ 2۔ وزیر: سماجی معاملات اور قانون کا وزیر۔ 3۔ ملازم: کوئی بھی مرد … Readmore
Develope and design by MiM E-Solutions
All right reserved 2019 , TOGETHER

ہاٹ لائن

آپ ہم سے براہ راست

22215150

پر رابطہ کر سکتے ہیں اوقات
9:00 AM to 12:00 PM